전기분소 인원배정 21명 활용방안에 대해서... > 열린게시판

입사이후 계속 들었던 말들을 생각해 보면,

- 분소장은 도대체 무슨 일은 하는가?

- 서무가 분소장 일까지 다하지 않는가?

- 하루종일 자리에 앉아서 시간만 때운다

- 분소장 없어도 현장 잘 돌아간다

- 이제 역무처럼 관리 분소장 만들어야 된다. 등등

최소한 분소장에 대한 이야기가 나오면 10중에 9.5가 위와 같은 사유등으로 인한 불만이었습니다.

그리고 이번 협상을 통해 4조 2교대로 바뀌면 분소장도 없애든지, 조로 들어가야 되지 않는가?

하는 이야기도 나오더군요.

아직 확정된 것은 아니지만, 4조 2교대 도입시 전기분소는 인원이 21명이라고 소문이 나돌고 있습니다.

느낌대로라면 20명은 교대, 1명은 분소장. 이런 분위기 입니다.

그러나 위의 불만 사항을 고려했을 때, 1명은 통상근무자로 분소행정 업무에 배정하고 

기존 분소장은 교대조에 분소장을 넣거나, 그것도 아니면 아예 분소장이라는 자리없이  

1개조에 선임 부분소장으로 구성하여 운영하였으면 어떨까 하는 생각이 듭니다.

지금 회사 분위기가 분소장이나 부분소장도 직위도 잘 주지도 않고, 기껏 분소장에 임명해도

급수는 4급 밖에 안되니 말이죠.